जब मैं नौकरी के लिए आवेदन करता हूं तो मुझे सबसे बड़ी गलतियां दिखती हैं

मैं फेसबुक पर एक डिज़ाइनर भर्ती हूँ। मैं प्रोडक्ट डिजाइन लीडरशिप के लिए भर्ती करता हूं। I पिछले कई वर्षों से मैं डिजाइन / भर्ती उद्योग में हूं। भर्ती करने से पहले, मैं एक उपयोगकर्ता अनुभव डिजाइनर था और मोबाइल एप्लिकेशन डिजाइन करने के लिए कई तकनीकी स्टार्टअप के साथ काम करता था। मैंने ग्लोबल यूएक्सडी नामक मीटअप की सह-स्थापना भी की जहां हम डिजाइनरों को एक-दूसरे से जोड़ते हैं और नए अवसर पैदा करते हैं।

रिक्रूटर बनने से पहले एक डिज़ाइनर के रूप में शुरुआत करने के बाद, मैं यह पहले से जानता हूं कि यह सपने की नौकरी के लिए प्रतिस्पर्धा करना और अपने आप को बेचने और अपने सबसे अच्छे पैर को आगे रखने के महत्व के बारे में क्या है। मैं हर हफ्ते सैकड़ों रिज्यूमे और विभागों की समीक्षा करता हूं और मानता हूं कि आठ सामान्य गलतियां हैं जिनसे आप बचना चाहते हैं।

व्याकरण और वर्तनी की गलतियाँ

उचित व्याकरण और वर्तनी का उपयोग विस्तार पर ध्यान देने का संकेत देता है, जो डिजाइन में एक महत्वपूर्ण तत्व है। इसमें भेजने से पहले एक दोस्त या संरक्षक की समीक्षा करें।

अपने पोर्टफोलियो में पिक्सेल युक्त छवियां शामिल हैं

धुंधली छवियां एक खराब पहली छाप छोड़ती हैं। या तो आपने समय नहीं लिया है या आपको अपने काम में गर्व नहीं है यह सुनिश्चित करने के लिए कि आपकी छवियां तेज और स्पष्ट हैं। पिक्सेल सही चित्र बनाने के तरीके पर बहुत सारे लेख और वीडियो हैं।

बहुत काम दिखा रहा है

यह हमेशा आपके द्वारा किए गए सभी महान कार्यों को प्रदर्शित करने के लिए लुभाता है, लेकिन अक्सर कम होता है। काम पर रखने वाले प्रबंधक कई अलग-अलग कामों से गुजरना नहीं चाहते हैं और आप अपने प्रभाव को कम करना नहीं चाहते हैं। जिस संगठन के साथ आप साक्षात्कार कर रहे हैं उसे समझने के लिए समय निकालें और बस कुछ डिज़ाइनों का चयन करें जो आपके सबसे अच्छे काम को चित्रित करते हैं और उनकी शैली और टोन के साथ सबसे अधिक निकटता से फिट होते हैं।

एक आउट-ऑफ-डेट पोर्टफोलियो

नई सामग्री के साथ अपने पोर्टफोलियो को ताज़ा रखें। कई लोग एक बार एक पोर्टफोलियो बनाने में निवेश करते हैं और महसूस करते हैं कि वे कर रहे हैं। नए सॉफ्टवेयर और टूल्स के साथ डिजाइन लगातार बदल रहा है। एक प्रतिभाशाली, रचनात्मक डिजाइनर इन परिवर्तनों के साथ विकसित होगा, नई अवधारणाओं और विचारों के साथ आएगा। जैसा कि आप अधिक अनुभवी हो जाते हैं आपका पोर्टफोलियो आपकी यात्रा को प्रतिबिंबित करेगा।

प्रत्येक कौशल के लिए प्रतिशत का दस्तावेजीकरण

हाल ही में एक प्रवृत्ति हुई है जहां डिजाइनर अपने डिजाइन कार्यक्रमों के लिए कौशल प्रतिशत दिखाते हैं। एक उदाहरण में शामिल हो सकता है, डिजाइन: 40% या Wordpress: 80%। यह मूल रूप से कह रहा है कि आप इन कौशल में पूरी तरह से कुशल नहीं हैं। यह रचनात्मकता और डिज़ाइन दृष्टिकोण के महत्व को भी कम करता है जो एक महान डिजाइनर के मूल्यांकन में यकीनन अधिक महत्वपूर्ण हैं।

अपने आप को गुरु, निंजा या गेंडा कहना

ऐसे कई वाक्यांश हैं जो इन दिनों कार्यस्थल में किसी की क्षमताओं या कौशल का वर्णन करने के लिए चारों ओर फेंक दिए जाते हैं। निंजा, गुरु या यूनिकॉर्न से अधिक नकली रॉकस्टार कुछ भी नहीं चिल्लाता है - यह एक तत्काल लाल झंडा है! आप जो भी चाहें अपने आप को कॉल कर सकते हैं, लेकिन इससे आपको अपने सपने को पूरा करने में मदद नहीं मिलेगी।

अपना काम दिखाने के लिए ब्रांडेड साइट का उपयोग करना

वहाँ बाजार पर महान वेबसाइट बिल्डरों का एक समूह है। ब्रांडिंग को हटाने के लिए कुछ डॉलर खर्च करें- या, बेहतर अभी तक, अपनी खुद की साइट का निर्माण करें। जब आप कर सकते हैं, तो हमेशा अपनी पोर्टफोलियो वेबसाइट को अनुकूलित करने का प्रयास करें।

एक फैंसी पोर्टफोलियो टेम्प्लेट का उपयोग करना जो आपके पोर्टफोलियो टुकड़ों को मिटा देता है

यह काम पर रखने के लिए प्रबंधकों को लंबे समय तक यह ध्यान नहीं रखना चाहिए कि आपका कार्य आपके पोर्टफोलियो थीम जितना मजबूत नहीं है। अपनी पोर्टफोलियो वेबसाइट बनाते समय यह महत्वपूर्ण है कि अपने स्वयं के कार्य को न करें। अपने पोर्टफोलियो में सबसे अच्छा काम रखें और डिजाइन को सरल और साफ करें। बस याद रखें, कंपनियां आपके सबसे हाल के काम पर ध्यान केंद्रित कर रही हैं।

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